ワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場の2032年までの予測： 学習形態、デバイスタイプ別、展開形態、流通チャネル、技術、エンドユーザー、地域別の世界分析

Stratistics MRCの調査によると、世界のワークフォース・リスキリング・プラットフォームの市場規模は2025年に130億8,000万米ドルとなり、予測期間中にCAGR9％で成長し、2032年までに239億米ドルに達すると見込まれています。

ワークフォース・リスキリング・プラットフォームとは、組織と従業員がスキルギャップを埋め、変化する職務要件に適応するためのデジタルソリューションです。これらのプラットフォームは、オンラインコース、シミュレーション、認定資格、インタラクティブモジュールを通じて、体系的な研修プログラム、個別化された学習パス、実践的なスキル開発を提供します。AIを活用した評価機能によりスキル不足を特定し、対象を絞った学習ソリューションを提案することで、従業員が新たな職務へ移行したり、現在の職務における生産性を向上させたりすることを可能にします。継続的な学習と専門的な成長を促進することで、ワークフォース・リスキリング・プラットフォームは、企業が競争力を維持し、人材の定着率を向上させ、急速に変化する産業の要求に応えるための能力を従業員に備えさせることを支援します。

デジタルスキルへの需要の高まり

業界を横断する急速な技術変革により、従業員はデータ分析、AI、サイバーセキュリティ、クラウドコンピューティングの能力習得を迫られています。企業はデジタルファースト市場で競合するため、リスキル施策を優先的に推進しています。大学や研修機関はリスキルプラットフォームをハイブリッド型・オンラインプログラムに統合しています。モバイルファーストとデスクトッププラットフォームがアクセシビリティを強化し、従業員の柔軟な学習を可能にしています。継続的学習とキャリア適応性への需要の高まりが、リスキルソリューションの導入を後押ししています。

研修への従業員の関与不足

多くの従業員は、リスキルプログラムと日常業務の責任との両立に苦労しています。限られた動機付けと弱いインセンティブが、企業の学習イニシアチブへの参加率を低下させています。中小企業は体系的なエンゲージメント戦略の構築に課題を抱えています。強力な組織的支援がなければ、リスキルプラットフォームは十分に活用されないリスクがあります。学習者の動機付けが不均一であることは、研修投資のROIを低下させます。結果として、エンゲージメント不足が市場拡大を制約しています。

AIを活用した学習ツールの導入

プラットフォームは、トレーニングモジュールの個別化や学習者の進捗状況の追跡に人工知能を活用する傾向が強まっています。AI駆動型分析は、雇用主がワークフォースの生産性を向上させるための実践的な知見を提供します。適応型学習は、リスキルプログラムの効率性と関与度を高めます。予測的スキルマッピングへの需要の高まりは、AI対応ソリューションと直接的に合致します。政府や企業は、ワークフォース開発の近代化のためにAI統合を支援しています。

ワークフォースからの変化への抵抗

従業員は、職を失う恐れから、新しい技術や研修方法の導入を躊躇することがよくあります。組織内の文化的障壁が、デジタル学習ソリューションの受け入れを遅らせています。中小企業は、強力なリーダーシップの支援なしに懐疑的な見方を克服するのに苦労しています。リスキルのメリットに関する一貫性のないコミュニケーションは、抵抗感をさらに悪化させます。否定的な認識は、ワークフォース変革イニシアチブへの投資を妨げます。その結果、変化への抵抗が市場の成長を阻害しています。

COVID-19の影響：

新型コロナウイルス感染症（COVID-19）のパンデミックは、ワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場に変革的な影響を与えました。ロックダウンとリモートワークにより、世界中でデジタル学習ソリューションの導入が加速しました。企業は従業員の仮想コラボレーションやデジタルツールの訓練のためにリスキリング・プラットフォームを活用しました。政府や機関はワークフォースの継続性を確保するため、オンライン研修プログラムに投資しました。しかしながら、デバイスへのアクセスやインターネット接続環境の格差により、地方や低所得地域では導入が遅れました。パンデミックは、拡張性・柔軟性・技術主導型を備えたリスキリングシステムの重要性を浮き彫りにしました。

予測期間中、ノートパソコン・PCセグメントが最大の市場規模を占めると見込まれる

ノートパソコン・PCセグメントは、構造化されたデスクトップベースの学習環境への需要に牽引され、予測期間中に最大の市場シェアを占めると見込まれます。企業はコンプライアンス、技術、高度なスキル研修においてPCベースのプラットフォームへの依存度を高めています。デジタルスキル需要の増加は、デスクトップ優先のリスキリングソリューションの導入を後押ししています。このセグメントは、強力な機関投資と企業ITシステムとの統合の恩恵を受けています。クラウドベース配信の進歩は、PCベースプラットフォームのアクセシビリティと拡張性を向上させています。大学や研修機関は、正式なリスキリングプログラムにノートパソコンやPCを好んで採用しています。

個人学習者セグメントは予測期間中、最も高いCAGRを示すと予想される

予測期間において、個人学習者セグメントは最も高い成長率を示すと予測されており、自己ペース型でパーソナライズされたリスキルの強い需要を反映しています。専門家は新たな資格取得、デジタルスキル習得、キャリアアップの機会を得るためにプラットフォームをますます採用しています。柔軟な形式への需要の高まりは、フリーランサーやギグエコノミー労働者における採用を加速させています。ゲーミフィケーションと適応型学習の進歩は、個人ユーザーのエンゲージメントを強化しています。このセグメントは、モバイルファーストのエコシステムとアプリベースの学習における強い成長の恩恵を受けています。ソーシャルメディアや仲間からの影響により、個人のリスキリング需要はさらに拡大しています。

最大のシェアを占める地域：

予測期間中、北米は企業研修の強い需要と先進的な教育技術インフラにより、最大の市場シェアを維持すると見込まれます。米国とカナダでは、企業や大学におけるリスキリング・プラットフォームの広範な導入が寄与しています。デジタルリテラシー促進のための政府施策が導入を後押ししています。主要教育技術企業の存在と継続的なイノベーションが地域の主導的立場を強化しています。ノートパソコン・PCプラットフォームへの強い需要が成長を加速させています。確立されたeラーニングエコシステムがプラットフォーム利用をさらに拡大しています。

最も高いCAGRを示す地域：

予測期間中、アジア太平洋はスマートフォン普及の急速な進展と柔軟なワークフォーストレーニングへの需要急増により、最も高いCAGRを示すと予想されます。中国、インド、日本などの国々では、リスキルプラットフォームへの強力な投資が確認されています。拡大する中産階級人口と増加する可処分所得が、プレミアム学習の採用を支えています。デジタルリテラシーとワークフォーススキルアップを促進する政府の取り組みが、成長をさらに加速させています。現地スタートアップ企業や多国籍企業は、拡張性のあるモバイルファーストのリスキルソリューションに投資しています。モバイルファーストのエコシステムの成長が、地域拡大にさらなる勢いを加えています。

無料カスタマイズサービス：

本レポートをご購入いただいたお客様は、以下の無料カスタマイズオプションのいずれか1つをご利用いただけます：

• 企業プロファイリング
  • 追加市場企業の包括的プロファイリング（最大3社）
  • 主要企業のSWOT分析（最大3社）
• 地域別セグメンテーション
  • お客様のご要望に応じた主要国の市場推計・予測、およびCAGR（注：実現可能性の確認が必要です）
• 競合ベンチマーキング
  • 主要企業の製品ポートフォリオ、地理的展開、戦略的提携に基づくベンチマーキング

目次

第1章 エグゼクティブサマリー

第2章 序文

• 要約
• ステークホルダー
• 調査範囲
• 調査手法
• 調査資料

第3章 市場動向分析

• 促進要因
• 抑制要因
• 機会
• 脅威
• 技術分析
• エンドユーザー分析
• 新興市場
• 新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の影響

第4章 ポーターのファイブフォース分析

• 供給企業の交渉力
• 買い手の交渉力
• 代替品の脅威
• 新規参入業者の脅威
• 競争企業間の敵対関係

第5章 世界のワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場：学習形態別

• オンラインプラットフォーム
• ハイブリッドモデル
• AIを活用した適応型学習パス
• ゲーミフィケーションを活用した短時間学習モジュール
• その他の学習モード

第6章 世界のワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場：デバイスタイプ別

• スマートフォン
• ノートパソコン・PC
• タブレット
• XRデバイス
• その他のデバイスタイプ別

第7章 世界のワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場：展開形態別

• クラウドベースのプラットフォーム
• オンプレミスソリューション

第8章 世界のワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場：流通チャネル別

• サブスクリプション型モデル
• 機関パートナーシップ
• 政府資金によるプログラム
• オープンアクセスプラットフォーム
• その他の流通チャネル

第9章 世界のワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場：技術別

• ゲーミフィケーションエンジン
• チャットボット・対話型チューター
• 音声認識・自然言語処理
• 認証・資格認定のためのブロックチェーン
• その他の技術

第10章 世界のワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場：エンドユーザー別

• 企業・法人
• 大学・高等教育機関
• 政府機関・非政府組織
• 個人学習者
• その他のエンドユーザー

第11章 世界のワークフォース・リスキリング・プラットフォーム市場：地域別

• 北米
  • 米国
  • カナダ
  • メキシコ
• 欧州
  • ドイツ
  • 英国
  • イタリア
  • フランス
  • スペイン
  • その他欧州
• アジア太平洋
  • 日本
  • 中国
  • インド
  • オーストラリア
  • ニュージーランド
  • 韓国
  • その他アジア太平洋
• 南米
  • アルゼンチン
  • ブラジル
  • チリ
  • その他南米
• 中東・アフリカ
  • サウジアラビア
  • アラブ首長国連邦
  • カタール
  • 南アフリカ
  • その他中東とアフリカ

第12章 主な発展

• 契約、提携、協力関係、合弁事業
• 買収・合併
• 新製品の発売
• 事業拡大
• その他の主要戦略

第13章 企業プロファイリング

• Coursera Inc.
• Udemy Inc.
• LinkedIn Learning
• Skillsoft
• Pluralsight
• Degreed
• EdCast
• Khan Academy
• Simplilearn
• FutureLearn
• General Assembly
• Emeritus
• GetAbstract
• Go1
• MasterClass