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市場調査レポート

変化するHRO市場における採用アウトソーシング(RPO:Recruitment Process Outsourcing)の市場機会:戦略分析

Opportunities for recruitment process outsourcing in a changing HRO market (Strategic Focus)

発行 Datamonitor お電話でのお問い合わせ
出版日 2008/05 ページ情報 31 pages
商品コード 67676
価格 US $ 3,395 換算 -> ¥ 308,775 (税抜) より 価格一覧
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概要 原文目次
※こちらの商品は英文になります。

当報告書では、採用アウトソーシング(RPO:Recruitment Process Outsourcing)の現状、現在の経済情勢による影響と今後の成長機会、ベンダーの競合環境と市場参入戦略について調査分析し、地域別の市場推計、M&Aなどの動向、主要契約などに関するデータもまとめ、概略下記の内容でお届けします。

概要

キーメッセージ

  • 急速に成長するRPO・数10億米ドル規模の市場へ成長する可能性
  • 現在の経済情勢がRPOの成長を鈍らせる可能性はあるが上昇を止めるものではない
  • オフショアデリバリーがますます重要に
  • 続くベンダー統合
  • グローバルなサービス提供に向けたベンダーの優先投資:グローバルなRPO契約の実現

市場機会

  • RPO:BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)でもっとも急成長の部門
  • RPOの定義
  • ベンダータイプ
  • ベンダー統合
  • 顧客の需要
  • コンタクトプロファイル
  • HROの進化

顧客の影響

  • 顧客にとってのメリット
  • 顧客の懸念
  • RPOのグローバル性
  • RPOへの脅威

競合環境

  • Adecco
  • Alexander Mann
  • NorthgateArinso
  • Futurestep
  • Hyrian
  • Kelly HRfirst
  • Kenexa
  • Manpower
  • Momentum
  • Pinstripe
  • Spherion
  • Talent Fusion
  • The Right Thing
  • TWC Comsys
  • Veritude

市場参入

  • 提言

付録

図表

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