|
多様な市場セクターの調査分析を専門とする英国の調査会社 Datamonitor
Corporation(本社:ロンドン)では、世界の主要ウェルスマネジメント企業における人材戦略について調査分析し、体系的にまとめた報告書
"Staffing in Wealth Management, Q2 2007" を発行いたしました。
当報告書では、世界の主要ウェルスマネジメント企業約50社を対象に調査を行った結果から、人事・採用関連の動向をまとめ、概略下記の構成でお届けいたします。
概要
企業動向
- ABN AMRO
- ANZ
- AXA
- Banca del Gottardo
- Bank of America
- 三菱東京UFJ銀行
- Barclays
- BBVA
- Bessemer Trust
- BNP Paribas
- Citigroup
- Commerzbank
- Credit Agricole
- Credit Suisse
- DBS
- Deutsche Bank
- Dexia
- Fortis
- Goldman Sachs
- Gruppo Banco Popolare di Verona e Novara (BPVN)
- HBOS
- HSBC
- ING
- Intesa Sanpaolo
- Investec
- JP Morgan Chase
- Julius Baer
- KBC
- Lloyds TSB
- Mellon Financial Corp.
- Merrill Lynch
- みずほホールディングス
- Monte Paschi di Sienna (MPS)
- Morgan Stanley
- National Australia Bank (NAB)
- Nordea
- Northern Trust
- OCBC
- PNC
- RBC Financial Group
- RBS
- Sal. Oppenheim
- Santander
- Sarasin
- Schroders
- SEB
- Societe Generale
- St George
- Standard Chartered
- UBS
- UniCredit
- Union Bancaire Privee (UBP)
- United Overseas Bank (UOB)
- Vontobel
- Wachovia
- Westpac
図表
|